Com o intuito de ter funcionários mais motivados e comprometidos com os objetivos, as empresas têm investido cada vez mais no treinamento de seus colaboradores. Há diversos tipos de treinamento disponíveis, mas é importante escolher o mais adequado ao perfil da empresa, para evitar o desperdício desnecessário de tempo e Leia mais…
Empresa organiza cursos, palestras e treinamentos que são desenvolvidos para colaboradores, parceiros, clientes e estudantes de medicina veterinária da Unesp – Araçatuba em outubro. A Intervet/Schering-Plough Animal Health busca oferecer continuamente o conhecimento adequado aos integrantes da empresa, tanto interna como externamente, Por este motivo, a empresa, numa iniciativa pioneira Leia mais…
Por Randy Emelo, presidente e CEO da Triple Creek Associates. Velhas práticas de gestão do conhecimento já não cabem no ambiente atual de rápidas mudanças. O futuro reside na compreensão do conhecimento, onde e como medir fluxos de conhecimento e em como reforçar o conhecimento com suporte de relacionamentos. Globalização. Avanços tecnológicos. Leia mais…
Por Sue Todd, CEO da CorpU Corporate University Xchange Antes de responder às 5 perguntas, primeiro considere essas: Como você pode realmente saber se os seus programas de T&D são altamente relevantes para o êxito dos negócios ou se são somente considerados “bonitos de ter”? Como poderia predizer Leia mais…
Como em muitas firmas financeiras, muitos funcionários do Merrill Lynch estão trabalhando longas horas fora do escritório. Por causa dessas circunstâncias, a companhia vem usando os dispositivos móveis para desenvolver a aprendizagem de forma curta, acessível e relevante. Como muitas organizações, os funcionários da Merrill Lynch lutam para encontrar tempo para treinamento. Os profissionais estão muito ocupados realizando suas tarefas para investir energias no desenvolvimento. Enquanto o treinamento em sala de aula conduzido por Leia mais…
